一、《系统仿真学报》的影响因子显着提高（论文文献综述）
蔡捷[1]（2021）在《幼儿体育生态系统构建研究》文中提出幼儿体育是促进幼儿身心健康发展的主要动力,也是体育强国的重要内容。幼儿体育的开展能为终身体育奠定基础,推进“健康中国”战略的全面实施,为中华民族伟大复兴梦的实现积聚基础力量。然而,目前我国幼儿体育活动开展不足、幼儿体质健康不容乐观,幼儿体育缺乏系统性、科学性,一系列问题困扰着幼儿体育的可持续发展,如何解决幼儿体育发展过程中面临的系统性问题,提高幼儿身心健康水平,成为幼儿体育政策制定部门和幼儿体育教育人员、研究人员共同关注的问题,也是幼儿体育在新时代背景下发展演化出现的亟待解决的新课题。通过文献回顾发现,现有对幼儿体育的研究分析中,将焦点聚焦于幼儿园体育或家庭幼儿体育,这固然是幼儿体育中两个重要要素,但从幼儿体育的发展历程来看,幼儿体育内容丰富、形式多样、特点突出,多重要素综合影响幼儿体育效果。发展幼儿体育的效果体现在幼儿身体活动和幼儿身心健康,这是幼儿体育成功与否的重要标志,也是发展幼儿体育的最终目的。因此,幼儿体育成为新的研究议题之后,幼儿体育要素对幼儿体育效果的作用关系路径等,也理应受到重视。生态系统理论为幼儿体育的系统化研究提供了崭新的视角。生态系统是处在特定时空范围内,生命有机体和外部环境通过物质能量交换而构成的具有一定结构和功能的复杂系统。幼儿体育也处在特定的时空范围内,多种幼儿体育要素通过相互作用能组成一定的结构,实现幼儿体育效果,这与生态系统存在一定共性。生态系统理论中关于系统构成要素、结构、功能、演化、可持续发展等方面的研究为幼儿体育的要素、结构、功能、发展、实现路径等方面的系统化研究提供了新的研究视角和思路。基于此,可以提出幼儿体育生态系统的概念,进而借助生态理论进行幼儿体育生态系统的分析、设计和实现。在系统分析与设计阶段,利用扎根理论方法对幼儿体育生态系统构成要素进行筛选并建立幼儿体育生态系统的结构模型,利用结构方程模型对幼儿体育生态系统要素间关系、作用等进行了检验和分析。在系统实现阶段,采用系统动力学方法对幼儿体育生态系统演化进行了仿真模拟。在此基础上得出以下结论:第一,幼儿体育系统与生态系统具有相似性,因此可以利用生态系统理论构建幼儿体育生态系统。鉴于此,将幼儿体育要素构成的系统界定为幼儿体育生态系统。生态系统理论中有关系统要素构成、关系分析、演化和可持续发展等研究成果为幼儿体育生态系统的研究搭建了包含要素筛选、结构构建、要素关系分析、演化仿真和实现路径等环节在内的研究框架,为本研究奠定了基础。第二,幼儿体育生态系统包括幼儿体育政策环境、社区幼儿体育种群、幼儿园体育种群、幼体机构体育种群、家庭幼儿体育种群等五大要素。每个要素内部由多个因子组成,其中,幼儿体育政策环境由政策完善和政策落实组成;社区幼儿体育种群由社区幼儿体育场地设施和社区幼儿体育组织活动组成;幼儿园体育种群由幼儿体育课程、幼儿园场地设施和幼儿体育师资组成;幼体机构体育种群由服务专业程度和机构硬件设施组成;家庭幼儿体育种群由家长心理支持和家长行为支持组成。环境与种群之间、种群与种群之间、种群与幼儿体育效果之间等相互作用,共同组成幼儿体育生态系统的完整结构。第三,幼儿体育生态系统具有提高幼儿体育效果的功能。在幼儿体育生态系统各要素内部,其组成因子大多对幼儿体育效果组成因子产生显着的正向影响;幼儿体育生态系统的社区幼儿体育种群、幼儿园体育种群、幼体机构体育种群和家庭幼儿体育种群等要素均能够对幼儿体育效果产生显着的正向影响;幼儿体育政策环境与种群之间、各种群之间存在相互影响,特别是家庭幼儿体育发挥的中介作用进一步强化整个幼儿体育生态系统带来的幼儿体育效果。第四,幼儿体育生态系统各要素在不同仿真时期对幼儿体育效果的影响程度存在差异。从整体看,幼儿体育生态系统的演化趋势呈现萌芽、生长、成熟、衰退等曲线状态。仿真结果的对比分析发现,各要素的演化均能够带来幼儿体育效果的提高,其中社区幼儿体育种群演化带来的提升效果最大。据此可以为幼儿体育生态系统实现路径的提出提供依据,充分发挥幼儿体育生态系统对于幼儿体育效果的促进功能。第五,幼儿体育生态系统是一个多要素相互作用、休戚相关、彼此赋能、合作共生、协同共进的生态系统,其实现路径是:明确目标,以幼儿体育政策为引导、以社区幼儿体育为重点、以幼儿园体育为核心、以家庭幼儿体育为关键、以幼体机构体育为补充,实现多元化发展;坚持资源共享;加强协同共育,共同实现幼儿体育的生态化、可持续发展。
马利华[2]（2020）在《公众食品安全行为驱动机理及政策干预研究》文中研究说明食品安全作为事关公众健康的重大公共卫生问题,已成为全社会的共识。现阶段公众对食品安全期待日益提高与食品安全风险隐患依然严峻的矛盾日益突出。在食品安全上升为国家战略的新时代背景下,探究食品安全风险的认知逻辑和公众食品安全行为的驱动机理,提升公众食品安全行为,以促进食品安全环境的改善已成为公共管理领域面临的一个重要挑战。本文按照“提出问题—理论探索—实证验证—政策仿真”的技术路线,以公众食品安全行为为研究对象,借鉴心理学、行为科学等理论,综合运用质性研究、博弈论、多元统计分析、扎根理论、小世界网络等方法,从分析公众食品安全的风险认知和行为机理出发,进而研究公众食品安全行为驱动问题及进行食品安全政策仿真的综合思路开展研究。具体研究内容和结论包括以下六个方面:（1）食品安全风险认知分析。本文从社会历史背景和风险认知演进逻辑,分析了食品安全风险的阶段性演进过程,构建了基于“生产-流通-消费-监督”全过程视角的食品安全风险结构,进而分析了基于全过程视角的公众食品安全风险认知与食品安全行为作用机理。（2）公众食品安全行为概念界定。本文将公众食品安全行为界定为公众在从事与食品安全有关的活动中所表现出来的具体行为方式,是不同的个体或群体,在食品安全社会氛围、食品安全价值观念的影响下,为提高自身或社会的食品安全水平而采取的行动。进一步从行为动机视角构建了食品安全行为的四维结构,即习惯-基础型食品安全行为、决策-诱导型食品安全行为、人际-促进型食品安全行为和公民-治理型食品安全行为。（3）公众食品安全行为驱动机理模型构建。在分析环节风险感知与食品安全行为的影响关系基础上,构建了食品安全行为驱动机理模型（包括社会人口学因素、个体心理特征因素、情境因素、环节风险感知、行为结果因素等五类因素）,并提出了五组假设。在此基础上开发了公众食品安全行为及其驱动因素测量量表。（4）公众食品安全行为驱动机理理论实证研究。实证研究发现,公众食品安全行为劣性值检出率离差较大,且习惯-基础型和公民-治理型食品安全行为劣性值分别为37.97%和20.6%,处于相对较高水平。进一步发现,个人人口统计特征因素、家庭特征因素对公众食品安全行为有直接作用;个体心理特征因素变量主要通过食品安全行为意愿这一中介变量间接作用于食品安全行为,其中利关系价值观、食品安全知识、促进型聚焦和节奏偏好是负向影响;另食品安全关注、预防型聚焦、促进型聚焦、数量偏好、节奏偏好和健康偏好6个变量对食品安全行为存在直接作用。环境风险感知变量和情景因素作为行为意愿到食品安全行为的调节变量,其中环境风险感知变量对行为意愿到食品安全行为的转化过程调节效应显着;部分情景因素变量对行为意愿到食品安全行为的调节效应显着。而食品安全行为结果中的健康满足和精神满足两个维度对食品安全行为意愿均有显着影响。（5）公众食品安全行为干预仿真分析。鉴于环节风险感知和情景因素对公众食品安全行为的调节作用的异构性,本文通过两个仿真实验,分别模拟了环节风险感知和情境因素与公众食品安全行为之间的变动趋势。通过设定不同的参数,运用Matlab平台和Net Logo平台分别模拟了不同环节风险感知和情境因素变量变化下公众食品安全行为的变化趋势。仿真结果显示,在环节风险感知综合干预和单独干预时,公众食品安全行为均有显着提升。具体可知,“随机集聚度”网络和“高集聚度”网络,在选择距离优先策略时,网络中的行为选择增长均显着,并且网络的短期均衡性更好;剔除“不良食品安全行为”选择,则集聚优先模式下的网络均衡性更优。在“低集聚度”网络中,集聚优先的网络均衡性明显优于距离优先模式;相比于“高集聚度”网络,“低集聚度”网络受到环节风险感知的干预影响时,行为增量更显着。情景因素变量中,技术标准属性、价格属性和政策普及度对习惯-基础型食品安全行为意愿影响较大;组织氛围和社会氛围对决策-诱导型食品安全行为意愿影响较大;政策执行度和信息干预度对人际-提升型食品安全行为意愿影响较大;健康属性和家庭氛围对公民-治理型食品安全行为意愿影响较大。（6）促进公众食品安全行为干预策略体系研究。在对我国现行食品安全相关法规进行梳理基础上,本文结合实证和仿真分析结果,从食品安全行为驱动（包括个体行为特征引导政策、情景因素干预策略、环境风险感知干预策略、食品安全行为促进策略、人口统计特征引导策略和强化食品安全行为结果等）、政策实施保障和政策干预等三个方面设计了公众食品安全引导政策体系,提出了提升公众食品安全行为的干预策略建议。本论文有图87幅,表128个,参考文献354篇。
陈洋[3]（2020）在《煤矿员工不安全羊群行为驱动机理及管控研究》文中进行了进一步梳理安全生产是煤矿安全管理中不变的主题,然而各类事故却严重威胁了煤矿企业的安全生产。一系列的统计数据和研究表明,煤矿企业的安全生产与员工的不安全行为息息相关,因此若能对煤矿员工的不安全行为加以干预与控制,就能在很大程度上降低煤矿企业安全生产事故率。然而,在煤矿企业中却普遍存在着矿工对不安全行为的效仿和跟随现象,作为矿工习得不安全行为的主要途径,其会导致不安全行为在群体中的传播和蔓延,使得初始的个体不安全行为最终发展成群体性的不安全行为,引起群体安全意识的下降,严重威胁着企业的安全生产。鉴于一线矿工对不安全行为的效仿和跟随所带来的消极影响,因此有必要对其驱动机理、演化规律以及相应的干预策略的制定进行深入探讨和研究,这对提升组织安全,保障组织的安全生产具有重要的现实意义。本文在立足于矿工对不安全行为的效仿和跟随现象的基础上,提出了不安全羊群行为的概念,并以此为研究对象,依据“发现问题——分析问题——解决问题”的思路,合理地运用和借鉴安全科学、社会心理学、行为经济学以及管理科学等学科的理论和观点对不安全羊群行为的驱动机理、演化规律以及不同因素影响下的选择偏好进行了深入探索与分析。具体来说,主要包括如下的研究内容与结论:（1）通过文献查阅和研读,结合安全管理领域的不安全行为概念、行为金融领域的羊群行为概念以及社会心理学领域的从众行为概念对矿工不安全羊群行为的概念进行了界定。此外,从行为发生动机的视角,在深度访谈资料的基础上运用扎根理论构建并验证了不安全羊群行为的二维结构,即规范顺从和信息认同。（2）在基于深度访谈资料的基础上运用扎根理论挖掘不安全羊群行为的驱动因素,构建不安全羊群行为驱动模型并提出相应假设,进而依据开发的量表收集研究数据,通过单因素方差分析以及结构方程模型分析得出,不安全羊群行为在工作年限、收入、年龄以及学历等人口学变量上呈现出显着的差异性,而在职位层级上并没有表现出差异;恢复水平和工作素养会通过感知收益的中介作用而负向影响不安全羊群行为,而任务与人际关系、群体不安全氛围以及工作要求会通过感知收益的中介作用而显着正向影响不安全羊群行为;个人特质、任务与人际关系和群体不安全氛围通过感知损失显着负向作用于不安全羊群行为,而恢复水平和组织监管通过感知损失显着正向影响不安全羊群行为。（3）基于行为效用感知的不安全羊群行为演化博弈分析。由于行为效用感知（感知收益、感知损失）在内、外部因素与不安全羊群行为的关系中起到中介作用,是影响不安全羊群行为的关键且直接因素,因此,借助演化博弈理论,进一步分析行为效用感知对不安全羊群行为的影响,有利于把握不安全羊群行为的演化规律。通过建立员工与员工之间的对称博弈,从员工群体内部视角分析不安全羊群行为的演化路径及演化稳定策略,得出在不同行为效用感知（感知收益和感知损失）水平的作用下,煤矿一线员工的演化均衡策略,并利用Matlab软件对其进行了数值仿真模拟。进一步,通过构建管理者与员工间的非对称博弈,从员工群体外部视角分析不安全羊群行为的演化路径及演化稳定策略,以及相应的管理者的策略选择,并利用Matlab软件对每种演化稳定策略进行数值仿真模拟。（4）考虑到行为效用感知受到内、外部因素的影响,因此将内、外部因素嵌入到行为效用感知中,通过建立煤矿员工不安全羊群行为选择仿真系统,分别对比了各个因素取最优和最劣值时,不安全羊群行为的演化趋势,并通过比较得出:在单因素中,对个人特质的干预所取得的效果最好;在内部因素（个人特质、恢复水平和工作素养）和外部因素（任务与人际关系、群体不安全氛围、工作要求和组织监管）分别取最优和最劣值时的对比中得出,对外部因素的干预所取得的效果更佳;最后,当个人特质、任务与人际关系、群体不安全氛围、工作要求处于低水平,且恢复水平、工作素养和组织监管处于高水平的情况下,整个系统中不安全羊群行为的水平最低,所取得的干预效果最好。（5）基于实证研究、演化博弈研究以及仿真研究所得结论,分别从行为驱动、演化规律以及干预效果三方面提出了一系列有针对性的管理建议和对策,为遏制煤矿企业中的不安全羊群行为和保障企业的安全生产打下了坚实的基础。在本文中,图共计68幅,表共计103张,参考文献共计326篇。
何国家[4]（2021）在《基于“敛散”观的煤矿安全管理制度有效性研究》文中提出制度是管理理念、方法、工具的载体,同时又是管理实践的重要基础。科学有效的安全管理制度对煤矿企业安全管理实践具有重要的引导和规范作用,能够帮助其提高安全管理水平,节约管理成本。据调查煤矿企业安全管理制度众多,却普遍呈现出低效率特征,体现在员工对制度的知晓和执行程度偏低,企业需要组织大量的人员和资源投入制度执行监管工作。“制度的建立并不意味着制度所预期的秩序的必然形成,制度的运作过程需要制度相关人的参与,也只有通过制度相关人,制度才能得以运作并产生预期的结果”。据此,创新性地提出了基于“敛散”观的安全管理制度有效性评价工具,基于制度相关人群体行为涌现的“敛散”规律研究煤矿安全管理制度有效性问题是非常有价值的研究切入点。论文遵循问题提炼、理论研究、模型建构、实证检验、仿真演绎、政策建议的研究思路,以煤矿企业安全管理制度为研究对象,综合运用行为学、心理学的基础理论与方法,围绕煤矿企业员工制度行为敛散态势的演化规律展开研究。具体研究内容及结论如下:（1）基于制度“敛散”对煤矿安全管理制度进行有效性评价,从群体尺度区分了群体制度行为涌现“正向自然收敛”、“正向强制收敛”、“反向收敛”和“发散”的态势,解析了不同态势所表征的制度有效性内涵。同时,基于动机理论,依据动机的内容、强度、方向三个维度将煤矿企业员工的制度行为选择分为“内源遵从行为”、“外源遵从行为”、“故意违反行为”及“报复破坏行为”四种类型。自然正向收敛意味着群体涌现出内源遵从行为,表征制度稳定有效;强制正向收敛意味着群体涌现外源遵从行为,表征制度条件有效;反向收敛意味着群体涌现故意违反行为或报复破坏行为,表征制度无效或失效;发散则意味着群体内行为不具有宏观可察的规律,同样表征着制度无效或失效。（2）个体有意识的行为源于个体认知,为了研究煤矿企业员工不同制度行为选择的心理作用机制,论文采用质性方法探讨煤矿企业员工制度认知的特性和规律。对23名煤矿企业员工的访谈信息进行编码发现,煤矿企业员工对安全管理制度的认知分为制度规则、制度执行以及制度背景三个方面;制度的规则系统认知包括方针目标和内容规则,制度背景则是对组织安全管理总体反映出的价值取向、文化等方面的认知,基于规则系统和制度背景的认知形成积极或消极的态度;制度执行系统认知包括执行支持资源、执行强度、执行刚性、执行有效性等,认为制度执行系统影响制度行为选择。同时,通过访谈资料的文本分析还发现煤矿企业员工认知复杂性低、聚焦性高,倾向于通过周围人的行动获取认知信息,制度认知具有不完全理性和群体趋同特征。（3）基于前述分析,构建了煤矿安全管理制度行为敛散态势演化理论模型,将安全管理制度特征和制度执行情境作为相互独立的认知要素纳入模型进行检验。从理论层面剖析煤矿企业员工四种制度行为选择的作用机制,采用结构方程模型方法,基于707份有效数据探索并验证了安全管理制度的规则系统、执行系统与制度相关人的心理特征对制度遵从意愿和制度遵从行为选择的作用机制。结果表明:员工对安全管理制度特征的认知及其心理特征通过制度遵从意愿影响制度行为选择,而制度执行系统则调节制度遵从意愿对制度行为选择的影响。运作良好的制度执行系统将强化高制度遵从意愿对内源遵从行为的正向影响、弱化低制度遵从意愿对外源遵从行为的负向影响;同时,制度执行系统强化了制度遵从意愿对故意违反行为和报复破坏行为的负向影响,要减少故意违反行为和报复破坏行为必须设法提高员工的制度遵从意愿。（4）在获得个体层面制度行为选择作用机制的基础上,论文利用ABMS方法设计开发了煤矿安全管理制度作用下员工群体行为涌现规律的仿真系统。利用机器学习赋予了主体“实时感知系统中其他主体行为选择状态进而影响自身行为选择决策”的功能,将人际交互这一非线性的影响因素纳入制度情境,探讨群体层面制度行为涌现规律,进而推论制度有效或无效的组合条件。仿真实验的结果表明:制度认知对群体制度遵从意愿的影响。煤矿企业员工的制度目标认同（MBRT）感知对遵从意愿的影响最大,与其他制度的协调程度（QTZD）次之,内容的完备程度（WBCD）最小,同时,从制度设计的利益取向角度进行评价,员工感知到的制度实施使个体获利（GRLY）对制度遵从意愿的影响大于制度实施过程中付出的成本感知（GRCB）,而员工感知到的制度实施对使组织获利（ZZLY）程度对其制度遵从意愿没有明显的影响,感知到组织实施该项制度的成本是“适当的”,即模拟输入参数为“3”时,遵从意愿最高。上述参数接续变动的情形下,随着制度认知参数逐个向劣性认知方向调整,遵从意愿降低的边际效应是递增的,呈现“雪上加霜”的劣化趋势。制度遵从意愿与制度执行系统认知对群体制度行为选择的影响。在低遵从意愿情况下,过程监督的严密程度（JDLD）参数变动对遵从行为选择的影响强度最高,其后依次是执行刚性（ZXGX）,奖励程度（JLCD）,惩罚力度（CFLD）,和结果考核（KHLD）。接续调整上述执行参数,当结果考核力度（KHLD）和过程监督严密程度（JDLD）两个参数处于低值时,群体遵从行为大幅减少,再调整JLCD、CFLD、ZXGX系统输出只出现较为轻微的变化。典型“敛散”情形的仿真。当员工对制度规则系统和执行系统的认知均处于最优水平时,群体行为涌现“高意愿-遵从”,制度呈现自然正向收敛,制度有效,在此情形下放松制度执行,群体行为涌现“高意愿-遵从/非遵从”,制度呈现发散状态,制度失效;当员工对制度规则系统的认知处于劣性状态,强化制度执行,群体行为涌现“低意愿-遵从”,制度呈现强制正向收敛,制度条件有效,在此情形下放松制度执行,群体行为涌现“低意愿-非遵从”,制度呈现反向收敛,制度无效。实证研究比较了制度规则系统和执行系统各要素的变动方向、组织顺序对群体制度遵从意愿和制度行为涌现的影响,明确敛散特征,从制度设计层面、制度执行层面、组织管理及制度相关人认知层面提出制度有效性提升的政策建议。该论文有图41幅,表59个,参考文献126篇。
姚丽芬[5]（2019）在《游客环保行为影响机理及引导政策研究》文中进行了进一步梳理由生态环境恶化引发的区域可持续发展受到威胁,已经引起全球的关注。我国政府也提出了保护环境、绿色发展的基本国策。随着旅游业的快速发展,旅游环境问题日益凸显,旅游目的地的可持续发展受到严重威胁。正确认识游客行为尤其是其环保行为的影响机制,是环境行为管理的必要前提。如何通过有效机制引导提升人们的环保行为,转变人们的生活方式,进而实现绿色发展,是目前亟待解决的现实问题。本文针对中国游客环保行为的现状,在文献综述的基础上,界定游客环保行为的定义;通过扎根理论划分了游客环保行为的结构维度,找到游客环保行为的关键影响因子,构建游客环保行为的影响机理理论模型;设计游客环保行为及其影响因素的调查问卷,并展开问卷调查;依据调查数据,运用相关软件统计分析游客环保行为现状及特征差异,实证分析影响游客环保行为内在因素和外在因素的作用机理;基于小世界网络,构建基于关系的游客环保行为选择模型,对游客劝导环保行为选择进行仿真分析;梳理并分析国内现有游客环保行为的相关政策措施,结合实证分析结果,提出有针对性的促进我国游客环保理念提升和行为内化的政策建议。本研究主要得出以下结论:（1）游客环保行为概念界定和维度验证。在文献研究基础上,本文将游客环保行为界定为,游客在景区游览的过程中自愿做出的有利于环境可持续发展的积极行为。依据质性分析结果,将游客环保行为划分为游客遵守环保行为、游客消费环保行为、游客劝导环保行为、游客呼吁环保行为等四种行为。实证分析的结果也证实了该维度划分的合理性。（2）游客环保行为影响机理质化研究。基于扎根理论-质性研究方法,文章对代表性游客样本进行深度访谈,逐级对样本访谈资料进行开放式编码、主轴编码和选择性编码等,梳理游客环保行为的影响因素,剖析其作用机制;在此基础上,构建了包含游客特征、游客态度、社会因素、情感因素、习惯因素以及促进性条件等六大类主范畴的游客环保行为驱动机理理论模型,提出了作为前因变量通过游客环保行为意愿作用于游客环保行为,习惯因素和促进性条件作为情景变量对游客环保行为意愿-行为之间的关系起到调节效应,游客特征直接影响环保行为的3类关系结构。（3）游客环保行为影响机理理论实证检验。基于调研样本数据,运用SPSS、AMOS等软件,采用相关分析、因子分析、回归分析和结构方程模型等,综合检验游客环保行为影响机理理论模型。实证结果显示,游客态度因素、社会因素、情感因素部分通过游客环保行为意愿间接作用于游客环保行为,但是不同的游客环保行为存在差异;习惯因素中的节俭观念和舒适需求、促进性条件中的景区环境质量、景区便利条件、惩罚性政策、鼓励性政策和信息干预对游客环保行为意愿-游客环保行为存在显着调节效应,但对不同的环保行为,其调节强度和方向差异明显。分析了不同信息传播渠道在个人传记特征上的影响效应,发现信息传播渠道在个人传记特征上呈现不同的效果。基于实证分析结果,对构建的游客环保行为影响机理理论模型进行了修正。（4）游客环保行为的仿真分析。以游客劝导环保行为为例,运用加权小世界理论构建基于关系的游客环保行为选择模型,借助Matlab对模型进行仿真分析,研究情境因素干预下游客环保行为选择的规律。研究表明:无论是“随机联结密度”网络还是“高密度”网络,以差距优先策略来确定劝导环保行为实施的接受方,能够为网络带来更高的行为选择增长率,且短期内网络均衡性最好;随着“环保行为差”优势的逐渐消亡,密度优先模式下网络均衡性最优。无论是外界情境因素综合作用还是单独作用,劝导环保行为选择的频率均会明显上升。在“低密度”网络中,尽管以差距优先和密度优先确定接收方时,网络中节点的能力增长率差距甚微,但密度优先下的网络均衡性明显优于差距优先模式;相比于“高密度”网络,“低密度”网络受到外界情境因素的干预影响时,能够产生更多的行为增量。（5）促进游客环保行为的政策建议研究。通过对国内游客环保行为引导政策的梳理,结合量化分析结果,构建了游客环保行为引导政策体系,提出了游客环保行为引导策略建议。该论文有图138幅,表116个,参考文献338篇。
周玉臣[6]（2019）在《复杂仿真模型验证方法研究》文中进行了进一步梳理复杂仿真模型具有运行机理、组成结构及交互关系复杂,高维、非线性,应用目的多样、多逼真度、多分辨率等特点;仿真模型可信是应用仿真模型开展分析、评估、优化等研究工作的基础,模型验证是评估仿真模型可信度的重要手段。对复杂仿真模型的状态变量、输出变量的观测数据与参考系统的状态变量、输出变量的观测数据进行相似性分析是模型验证的基本途径。针对复杂仿真模型验证与实验设计问题,本文主要开展了以下研究工作:首先,针对多维时间序列的相似性分析问题,研究基于核主成分分析的多变量验证方法。核主成分分析利用核方法将特征空间上的内积计算转换为核函数计算,进而对核矩阵进行奇异值分解,获取多个相关变量在特征空间的关联关系。核主成分分析需要对核函数参数进行优化,以最大化第一核主成分的方差贡献率;考虑到长时间序列的高维核矩阵奇异值分解效率低的问题,提出一种核主成分近似计算方法,将高维矩阵分解问题转换为若干低维矩阵分解问题。进一步,综合变量间的相关关系与单个变量间的尺度相似性,给出一种相似性度量方法。相对于经典方法,基于核主成分分析的多变量验证方法考虑了变量间的相关关系,验证结果更加客观合理。其次,针对海量数据的相似性分析问题,研究基于机器学习的复杂仿真模型验证方法。给出基于机器学习的仿真模型验证方法框架和训练过程,分析影响机器学习模型性能的因素;进而利用基于局部穷举搜索的特征选择方法,发现最优特征子集。基于机器学习的智能化验证方法的难点在于如何提高分类准确率,以降低其在海量数据相似性分析中的应用风险;为此,提出一种改进的Boosting方法,通过生成多样化的训练样本、选择异类组件分类器、采用基于惩罚因子的多样性筛选准则等策略增强机器学习模型的泛化性能。再次,复杂仿真模型在某一想定下可信,无法保证其在整个应用域内可信;由此,对复杂仿真模型验证的实验设计方法进行研究。单步实验设计方法方面,给出一种多准则拉丁超立方实验设计方法,通过综合距离准则与相关性准则,生成具有良好空间填充性的初始实验设计方案。针对实验设计中过采样和欠采样问题,提出一种基于开发-探索策略的自适应序贯实验设计方法,利用改进的距离准则度量实验点的全局探索价值,通过交叉验证误差估计实验点的局部开发价值;为了避免实验点在局部区域的过度聚集问题,设计权重自适应更新策略。以高斯过程模型为例,证明基于开发-探索策略的序贯实验设计,通过最大化期望误差,可以构建高精度的元模型。最后,针对现有的模型验证和可信度评估工具难以满足复杂仿真模型验证的应用需求的问题,设计并实现面向服务的复杂仿真模型验证平台。基于需求分析,设计平台的总体架构,给出算法服务的统一描述;利用通用建模语言,描述子系统的功能、内部交互关系和功能实现流程。考虑到用户专业及研究领域不同,其验证方法使用偏好不同的问题,提出一种个性化服务推荐K近邻算法,进一步提高平台的功能完备性、易用性和模型验证的效率。利用该平台对电磁轨道炮仿真模型进行验证,检验本文研究的模型验证方法和实验设计方法的有效性,验证平台的实用性。
王琦玮[7]（2019）在《员工安全主动性行为对小微企业安全生产影响的研究 ——基于双重效应的分析框架》文中研究说明小微企业在经济和社会发展中占据举足轻重的地位,提供了大量就业岗位,稳定了社会经济的发展。然而,安全生产问题一直是小微企业快速发展的阻碍,生存与发展的压力、安全投入不足、安全生产经验难以共享、安全管理模式落后以及安全管理经验的缺乏都是小微企业安全生产问题频繁发生的主要原因。因此,如何以低投入、高收益的方法提升小微企业的安全生产具有重要的研究意义和现实意义。根据研究背景与研究目的,本研究选取员工安全主动性行为作为研究对象,分析双重效应对小微企业安全生产行为的影响。本研究首先通过文献研究,对员工的安全主动性行为的特征及属进行分析,对安全主动性行为的概念进行界定,并依据元分析的结果提出员工安全主动性行为双重效应的分析框架,分析员工安全主动性行为对小微企业安全生产行为提升的可行性;其次,综合运用安全心理学与安全行为学等基本理论与研究思路,以员工安全主动性行为为基础,构建了员工安全主动性行为的内部效应对小微企业安全生产行为提升的概念模型,通过实证问卷调查,对概念模型进行结构方程模型验证;第三,根据现实背景与实证调研结果,基于计算实验的仿真模拟,对员工安全主动性行为的外部效应对小微企业安全生产的提升进行仿真模拟,分析不同情景下小微企业安全生产水平与利润的动态演化;最后,根据结构方程模型与计算实验仿真模拟的结果,对小微企业安全生产行为的提升提出管理对策。具体研究内容包含以下四个方面:第一,提出员工安全主动性行为双重效应的分析框架根据安全主动性行为的概念界定,相关理论的分析,以及元分析的结果,本研究提出员工安全主动性行为双重效应的分析框架。双重效应体现在内部效应与外部效应,内部效应指员工通过安全主动性行为直接影响小微企业的安全生产,外部效应指员工通过外部主体,即政府的监管,社会的监督,多主体参与下对小微企业安全生产产生影响。第二,员工安全主动性行为内部效应的模型构建与结构方程模型分析在文献研究与理论分析的基础上,建立感知的组织安全支持、个人-组织安全价值观匹配、员工安全亲社会行为的安全报告与安全前摄行为的安全建言和安全改变对小微企业安全生产行为提升的概念模型,对变量间的路径关系进行分析,并依据文献分析与理论基础提出研究假设。基于本文开发的感知的组织安全支持量表、个人-组织安全价值观匹配量表、员工安全亲社会行为与安全前摄行为量表以及小微企业安全生产行为量表,以在我国中部与东部城市开展的预调研和正式调研的样本数据为基础,运用结构方程模型对员工安全主动性行为内部效应概念模型进行实证检验。实证检验结果表明:感知的组织安全支持与个人-组织安全价值观匹配对员工的安全亲社会行为和安全前摄行为产生积极的影响,并积极的影响小微企业安全生产行为的安全规章制度的完善、安全管理的提升以及安全预防及隐患治理;员工安全亲社会行为的安全报告仅对安全管理的提升产生积极的影响,对安全规章制度的改善和安全预防及隐患治理不产生影响,安全前摄行为的安全改变对安全规章制度的改善、安全管理的提升以及安全预防及隐患治理均产生积极的影响,然而,安全前摄行为的安全建言对安全规章制度的改善、安全管理的提升以及安全预防及隐患治理的影响均不显着;安全亲社会行为与安全前摄行为在感知的组织安全支持和个人-组织安全价值观匹配对小微企业安全生产行为的提升中起中介作用。第三,员工安全主动性行为外部效应仿真模型构建与仿真模拟结果分析根据小微企业安全生产的特征和现实背景,基于复杂适应性的理论,通过Netlogo仿真软件,设定员工、小微企业、政府以及社会多主体的仿真系统,赋予小微企业自动学习机制,通过参数的设定,验证了不同情景下多主体参与的小微企业安全生产水平与利润的周期演化,分析多主体的行为策略对小微企业安全生产水平与利润的影响。计算实验仿真模拟结果表明:当员工选择对小微企业违法违规生产行为不采取措施时,小微企业安全生产的水平处于情景模拟中最低的水平,安全生产利润处于情景模拟中较低的水平;当员工选择向社会曝光小微企业违法违规生产行为时,小微企业安全生产的水平和利润有所上升;当员工选择向政府举报小微企业违法违规生产行为时,小微企业安全生产的水平相对于社会监督的情景下有所上升,由于政府采取行政处罚,安全生产利润处于情景模拟中最低的水平;当员工选择向社会曝光和政府举报时,小微企业安全生产水平和利润均表现出显着的上升,并随着周期的演化保持稳定的状态;当员工不仅选择安全曝光和安全举报,还选择离职时,小微企业安全生产水平和利润呈现出阶段性的上升,并随着周期的演化处于稳定上升的状态。第四,基于员工安全主动性行为双重效应影响下小微企业安全生产行为提升的管理对策的提出结合本研究的结构方程模型实证分析和计算实验仿真模拟的结果,从员工安全主动性行为的内部引导提出管理对策,并从员工安全主动性行为的外部引导提出管理对策。本研究针对员工安全主动性行为对小微企业安全生产行为影响的若干结论不仅完善了安全领域的研究范畴与研究框架,同时也为小微企业安全生产提出了合理的安全建议。本研究的创新点主要体现在:首先,本文在文献研究的基础上,归纳总结出员工安全主动性行为的表现形式,并依据相关理论与元分析的结果,尝试性的提出了员工安全主动性行为的双重效应分析框架。其次,本研究根据感知的组织支持与个人-组织匹配理论,对其进行演化为安全相关的理论,丰富了员工安全主动性行为与小微企业安全生产行为理论基础。最后,加入社会和政府的多主体参与下员工安全主动性行为对小微企业安全生产的影响。
赵雅萍[8]（2019）在《大学生科学健身基因系统的要素结构及仿真研究》文中认为全民健康是国家经济社会发展的重要内容,是衡量一个国家综合实力的重要标准。在我国,全民健身计划作为实现全民健康的重要途径,已上升为国家战略。在各类社会群体中,大学生群体具有自身特点,一方面,其身体发育变化很大,具有强烈的健身意识和需求,另一方面,他们的习惯和心理逐渐趋于稳定和成熟,健身运动的科学水平对后续阶段将产生重要影响。从现实情况看,尽管当前大学生健康意识和健身参与率不断提高,但在很大程度上仍然存在健身行为习惯的盲目随意、缺乏科学依据等现象。大学生健身的科学化水平还有待进一步提高,大学生科学健身成为一个亟待研究的命题。目前,对大学生科学健身的研究主要集中在两个方面:一是关于科学健身效果的研究,包括评价指标设计与评价实施等;二是关于科学建设关键要素的研究,主要从外部（环境）要素和内部（个体）要素两个方面展开,其中,关于外部要素的研究相对较多,研究内容主要在健身资源配置、健身方法传授等方面,而关于内部要素的研究相对较少。大学生科学健身内部要素是发挥促进健康作用的基础,具有隐蔽性、相互影响、效果滞后等特点,根据当前研究现状,在大学生科学健身内部要素的内容、结构和互动关系等诸多方面仍然有很大的研究空间。基因理论为研究大学生科学健身内部要素提供了新的视角。基因是生物体内部所具备的稳定的核苷酸序列,能够决定生物体性状,大学生科学健身内部要素与基因具有一定的共性,要素形成了序列结构,能够影响科学健身效果。基因理论关于基因要素、结构、功能等方面的研究为开展大学生科学健身内部要素的内容、结构、功能等方面的研究提供了新的研究思路与框架。基于此,可以提出大学生科学健身基因系统的概念,进而借助基因理论进行大学生科学健身基因系统的分析、设计和实现。在系统分析与设计阶段,利用扎根理论方法对大学生科学健身基因系统要素进行筛选并建立了基因系统要素的结构,利用结构方程模型对基因系统要素的关系、作用等进行了检验和分析。在系统实现阶段,采用系统动力学方法对大学生科学健身基因系统的要素变化进行了仿真模拟。在此基础上得出以下四项结论:第一,借鉴基因理论对大学生科学健身内部要素进行系统研究具有可行性和必要性。鉴于此,将大学生科学健身内部要素构成的体系界定为大学生科学健身基因系统。基因理论中有关基因筛选、结构分析、表达调控和变异等研究成果为大学生科学健身基因系统的研究搭建了包含要素筛选、结构构建、功能实现和运行仿真等环节在内的研究框架,有助于开展系统地分析、设计和实现研究。第二,大学生科学健身基因系统具有双链四碱基结构。其中四碱基分别是科学健身知识碱基、科学健身技能碱基、科学健身态度碱基和科学健身习惯碱基。每个碱基还包含多个内部要素,科学健身知识碱基由健康知识和运动知识组成,科学健身技能碱基由环境利用技能和健身方法技能组成,科学健身态度碱基由健身行为意向、健身情感和健身认知组成,科学健身习惯碱基由健身坚持习惯和专业化习惯组成。四个碱基在资源和学习力两条碱基链作用下形成大学生科学健身基因系统的完整的双链四碱基结构。第三,大学生科学健身基因系统具有促进健康的功能。首先,在基因系统的各碱基内部,其组成因子大都对健康组成因子产生显着的正向影响;其次,基因系统的科学健身知识碱基、科学健身态度碱基和科学健身习惯碱基能够对健康产生直接的显着正向影响;最后,四个碱基之间存在交互影响进一步强化整个基因系统对健康产生的影响。第四,不同碱基在不同仿真时期对健康的影响程度存在差异,精准干预有利于发挥大学生科学健身基因系统的健康促进功能。通过对大学生科学健身基因系统运行仿真分析发现,所有碱基的变异均能够带来健康水平的提高,其中科学健身知识碱基变异在仿真时期的前期和中期对健康水平产生最大幅度提升,科学健身技能碱基变异在仿真时期的后期对健康水平产生最大幅度的提升。根据创新扩散的理论,对科学健身变异干预的层次、过程、渠道、内容进行分析后发现,可以从高校体育教学模式改革等五个方面进行精准干预,以利于更好地发挥大学生科学健身基因系统的健康促进功能。本研究的创新点可以归纳为以下三个方面:第一,将生物学中的基因概念及其相关理论研究成果应用到大学生科学健身的研究中,对大学生科学健身基因系统的进行了概念界定,并在此基础上,借助基因要素筛选、结构分析、表达与调控、变异等研究框架构建了大学生科学健身基因系统的研究框架,对要素系统的内容、结构、功能等问题进行实证和仿真研究,有助于进一步认识和解析科学健身内部要素的本质,以及科学健身促进健康水平的多元路径。第二,构建并验证了大学生科学健身基因系统影响健康水平的概念模型,利用实证数据对大学生科学健身基因系统的要素促进健康等研究假设进行了检验,发现了大学生科学健身基因系统要素之间、要素与健康水平之间的关系。在此基础上,选择性别作为外部变量并验证其对大学生科学健身基因系统的调节作用,进一步解释了不同个体科学健身基因与健康水平之间的关系的差异。第三,引入仿真技术模拟大学生科学健身基因系统的要素变化对系统运行产生的影响。在大学生科学健身基因系统结构基础上,分析科学健身基因系统各碱基要素变异的因果关系,设计大学生科学健身基因系统的系统动力学模型,分别对四种碱基要素进行同幅度的变异模拟,分析系统的整体运行情况。以仿真结果为依据,使用创新扩散理论厘清大学生科学健身基因系统要素变异干预的主体、过程、渠道及内容,使有关的策略建议更具有针对性。
宋钰[9]（2019）在《基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理研究》文中认为当前,公共场所承担着越来越多的商业、娱乐、文化等领域活动,从而形成大量的人群聚集,造成公共场所的人群踩踏事故风险。同时,突发事件如火灾、地震、恐怖袭击等,也易造成现场人群的恐慌行为,继而引发次生的踩踏风险;因此,对人群踩踏风险进行预警管理就显得十分必要。目前的人群踩踏风险预警管理多基于人群规模、人群密度、异常行为等物理要素,缺乏基于人群恐慌监测预警管理方面的研究。如何从人群恐慌监测角度对踩踏风险进行预警管理,并针对性地提出预控方案,则是一个新的研究课题。本文从人群恐慌监测的角度,结合物理因素,对踩踏风险的预警管理展开研究。研究内容主要包括:（1）运用共词分析方法,对踩踏事故的学术文献与案例新闻关键词进行编码与聚类分析,构建踩踏事故的恐慌因子链模型,提出基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理体系与流程。（2）提出基于人群恐慌监测的踩踏风险个体致因预警流程;基于人脸特征点识别算法及LDA线性辨别方法,对个体致因表征进行识别;构建基于人群恐慌监测的踩踏风险个体致因预警模型,实现预警点的动态切换。（3）提出基于人群恐慌监测的踩踏风险群体演化预警原理;构建群体恐慌状态模型,基于改进社会力模型和恐慌传染模型,模拟恐慌情绪传播与群体恐慌走势;提出群体恐慌演化的预警模型与实现过程,并基于虚警漏警进行预警模型调整。（4）构建基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控体系,包括前置预控与现场控制,基于踩踏风险预警指标提出精细预控图谱。（5）基于人群恐慌监测的踩踏风险预警预控流程,运用视频数据、网络数据及模拟仿真数据,对上海陈毅广场踩踏事件进行回顾与预警方法验证。本文的创新点有:（1）提出基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理三维体系,将恐慌因子作为主要预警指标,人群物理因子作为辅助预警指标,实施人群踩踏风险的预警管理。（2）提出基于人脸特征点与面部建模的踩踏风险个体致因面部识别算法,实现踩踏风险个体致因面部表征的辨别。（3）构建个体致因与群体恐慌预警函数,分别从个体与群体的两个角度给出踩踏风险的预警过程。（4）提出基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控体系,针对个体致因及群体演化的报警指标,提出踩踏风险预警指标的精细预控图谱。
刘晴[10]（2018）在《建筑工人安全公民行为驱动机理及引导策略研究》文中研究指明随着我国建筑行业迅猛发展,规模不断扩大,产业素质也在不断提高,但是建筑行业的安全状况仍不容乐观,安全事故,尤其是重大事故仍时有发生。根据事故致因理论,人的不安全行为是造成安全事故的重要原因之一。建筑工人作为施工工作的最终执行者和事故伤害的主要承受者,其行为安全是安全管理工作的重中之重。但是,传统的安全管理倾向于强调建筑工人是否遵守各项规章制度的安全遵守行为,并通过处罚的方式对不安全行为进行纠偏,却忽略了对工人安全主动性和积极性的引导和激发。安全公民行为是工人超越自己岗位职责规定,为提高组织安全绩效而产生的自发性、主动性和利他性的安全行为。研究建筑工人安全公民行为的结构维度,挖掘安全公民行为的驱动因素,厘清安全公民行为驱动机理,并据此提出相应的引导策略对建筑工人安全公民行为进行引导,对促进建筑工人从“要我安全”到“我要安全”的安全意识水平提升和促进建筑行业从被动式安全管理向主动式安全管理方式的转化具有双重重要意义。本文依据“提出问题-理论研究-实证研究-仿真研究-解决问题”的技术路线,以我国建筑工人安全公民行为作为研究对象,综合运用管理学、行为学、心理学等基本理论和方法,围绕安全公民行为的结构、驱动因素和引导策略展开研究。首先,基于文献分析和行业调研,界定了建筑工人安全公民行为的概念和内涵。在此基础上,基于对建筑行业专家和从业人员深度访谈资料,采用扎根理论三级编码方法,凝炼出由安全帮助行为、安全责任行为、安全参与行为和安全建言行为构成的安全公民行为的四维度结构;构建了由建筑工人个体特征因素（安全价值观倾向、安全能力、调节聚焦）、SCB心理驱动因素（安全责任感、心理归属感、角色宽度自我效能、行为控制感知、行为效果感知）、安全公民行为意愿、情境因素（社会规范、组织安全氛围、安全领导行为）和社会人口学变量五大主范畴的建筑工人安全公民行为驱动机理理论模型,并由此提出六类关系结构假设:1)个体特征因素、SCB心理驱动因素直接作用于安全公民行为;2)个体特征因素直接作用于SCB心理驱动因素;3)SCB心理特征因素通过安全公民行为意愿间接作用于安全公民行为;4)情境因素调节安全公民行为意愿到安全公民行为的作用路径和强度;5)安全公民行为对行为效果感知和行为意愿具有回调效应;6)安全公民行为在社会人口学变量中存在显着差异。其次,在借鉴现有成熟测量量表和质性研究基础上,开发了建筑工人安全公民行为及其驱动因素的测量量表,以预调研和正式调研获取的样本数据为基础,基于SPSS和AMOS软件,运用单因素方差分析、Pearson相关性分析、多元回归分析和结构方程模型等方法对建筑工人安全公民行为驱动因素理论模型进行实证检验,并基于实证检验结果对安全公民行为驱动机制理论模型进行修正。实证检验结果表明:社会人口学研究变量中,不同年龄、受教育程度、职位、工种、工龄、工作时间和用工形式下的建筑工人的安全公民行为存在显着差异性。建筑工人个体特征因素中的的利己价值观、利社会价值观、安全能力、预防聚焦、促进聚焦,SCB心理驱动因素中的安全责任感、心理归属感、角色宽度自我效能、行为控制感知均能显着直接预测建筑工人安全公民行为。安全公民行为意愿在安全责任感、角色宽度自我效能感、行为控制感知和安全公民行为之间的中介效应均显着,但是对心理归属感与安全公民行为之间的中介效应并不显着。情境因素中的示范性规范、指令性规范、安全引导行为、安全关心行为、安全控制行为、组织对安全重视和支持度、组织安全规范执行度、工人安全态度和意识对安全公民行为意愿和安全公民行为之间的关系有显着正向调节作用。再次,根据建筑工人安全公民行为驱动机理修正模型和实证调研数据,借鉴复杂适应性理论的思想和方法,基于Netlogo仿真平台,建立了建筑工人安全公民行为多主体仿真系统,通过植入人工神经网络实现了工人Agent的智能性,验证了外部调节因素与建筑工人安全公民行为涌现的内在关系的复杂机理,通过调整参数设置,仿真了不同情境下建筑工人对安全公民行为选择和行为意愿的短期与长期的动态变化,全面反映了现实情境中工人个体长期安全公民行为选择和行为结果对安全公民行为意愿的作用。最后,综合实证研究和仿真研究的结果,提出基于建筑工人个体特征的引导策略、基于个体心理驱动因素的引导策略、基于行为意愿向行为转化的情境干预策略、安全公民行为自身的促进策略和强化行为结果的引导策略,为有效引导建筑工人安全公民行为提供借鉴。论文有图48幅,表134个,参考文献216篇。
二、《系统仿真学报》的影响因子显着提高（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、《系统仿真学报》的影响因子显着提高（论文提纲范文）
（1）幼儿体育生态系统构建研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景与研究问题 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究问题 |
| 1.2 研究意义 |
| 1.2.1 理论意义 |
| 1.2.2 实践意义 |
| 1.3 主要内容与研究方法 |
| 1.3.1 主要内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.3.3 技术路线 |
| 1.4 创新点 |
| 第2章 文献综述 |
| 2.1 幼儿体育中文文献 |
| 2.1.1 幼儿体育的概念 |
| 2.1.2 幼儿体育要素研究 |
| 2.1.3 幼儿体育效果研究 |
| 2.2 幼儿体育外文文献 |
| 2.2.1 幼儿体育要素研究 |
| 2.2.2 幼儿体育效果研究 |
| 2.3 文献评述 |
| 第3章 幼儿体育生态系统的研究基础 |
| 3.1 幼儿体育的现实困境 |
| 3.1.1 幼儿体育的困境审视 |
| 3.1.2 幼儿体育的困境归因 |
| 3.2 生态系统理论及应用研究 |
| 3.2.1 生态系统理论 |
| 3.2.2 生态系统理论在其他学科的应用 |
| 3.2.3 生态系统理论应用到幼儿体育系统研究的可行性与必要性 |
| 3.3 其他相关理论 |
| 3.3.1 信息—动机—行为技巧理论 |
| 3.3.2 社会认知理论 |
| 3.3.3 生命历程理论 |
| 3.4 幼儿体育生态系统概述 |
| 3.4.1 幼儿体育生态系统概念界定 |
| 3.4.2 幼儿体育生态系统特征 |
| 3.4.3 幼儿体育生态系统演化 |
| 3.5 本章小结 |
| 第4章 幼儿体育生态系统构成要素分析 |
| 4.1 构成要素筛选研究设计 |
| 4.1.1 研究方法选择 |
| 4.1.2 研究过程 |
| 4.1.3 资料收集与处理 |
| 4.2 构成要素确定与关系构建 |
| 4.2.1 基于开放性编码的要素提炼 |
| 4.2.2 基于关联性编码的主范畴确定 |
| 4.2.3 构成要素内涵 |
| 4.2.4 基于选择性编码的要素关系构建 |
| 4.2.5 要素信效度检验 |
| 4.3 构成要素权重排序 |
| 4.3.1 专家确定与数据收集 |
| 4.3.2 一致性检验 |
| 4.3.3 要素权重确定 |
| 4.4 结构模型与系统功能 |
| 4.4.1 要素层次结构 |
| 4.4.2 与自然生态系统要素的比较分析 |
| 4.4.3 结构模型 |
| 4.4.4 系统功能 |
| 4.5 本章小结 |
| 第5章 幼儿体育生态系统要素间关系实证分析 |
| 5.1 研究假设 |
| 5.1.1 各变量组成因子之间的关系假设 |
| 5.1.2 各变量之间的关系假设 |
| 5.2 问卷设计基本情况 |
| 5.3 问卷题目设计 |
| 5.3.1 社会人口学的测量 |
| 5.3.2 变量的测量 |
| 5.4 预调查及问卷修改 |
| 5.4.1 预调查问卷的信度分析 |
| 5.4.2 预调查问卷的效度分析 |
| 5.5 正式调查 |
| 5.5.1 描述性统计及信效度检验 |
| 5.5.2 各变量组成因子之间的关系检验 |
| 5.5.3 各变量之间的关系检验 |
| 5.6 分析讨论 |
| 5.6.1 幼儿体育政策对幼儿体育效果的影响分析 |
| 5.6.2 社区幼儿体育对幼儿体育效果的影响分析 |
| 5.6.3 幼儿园体育对幼儿体育效果的影响分析 |
| 5.6.4 幼体机构体育对幼儿体育效果的影响分析 |
| 5.6.5 家庭幼儿体育对幼儿体育效果的影响分析 |
| 5.7 本章小结 |
| 第6章 幼儿体育生态系统演化仿真分析 |
| 6.1 因果关系分析 |
| 6.1.1 基本前提假设 |
| 6.1.2 子系统因果关系分析 |
| 6.1.3 整体因果关系分析 |
| 6.2 系统动力学模型 |
| 6.2.1 系统流图设计 |
| 6.2.2 确定变量间函数关系 |
| 6.3 模型检测 |
| 6.3.1 模型直观检测 |
| 6.3.2 模型运行检测 |
| 6.3.3 模型历史检测 |
| 6.3.4 模型灵敏度检测 |
| 6.4 演化仿真分析 |
| 6.4.1 幼儿体育政策环境的演化仿真 |
| 6.4.2 社区幼儿体育种群的演化仿真 |
| 6.4.3 幼儿园体育种群的演化仿真 |
| 6.4.4 幼体机构体育种群的演化仿真 |
| 6.4.5 家庭幼儿体育种群的演化仿真 |
| 6.5 演化仿真结果比较分析 |
| 6.6 本章小结 |
| 第7章 幼儿体育生态系统实现路径 |
| 7.1 目标定位 |
| 7.2 多元化发展 |
| 7.2.1 健全完善幼儿体育政策 |
| 7.2.2 培育壮大社区幼儿体育 |
| 7.2.3 巩固与完善幼儿园体育 |
| 7.2.4 促进支持家庭幼儿体育 |
| 7.2.5 鼓励扶持幼体机构体育 |
| 7.3 资源共享 |
| 7.3.1 人力资源共享 |
| 7.3.2 场所资源共享 |
| 7.3.3 信息资源共享 |
| 7.4 协同共育 |
| 7.4.1 构建支撑平台 |
| 7.4.2 推动一体化发展 |
| 7.5 实现路径图 |
| 7.6 本章小结 |
| 第8章 研究结论与研究展望 |
| 8.1 研究结论 |
| 8.2 研究不足与展望 |
| 8.2.1 研究不足 |
| 8.2.2 研究展望 |
| 图目录 |
| 表目录 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 附录1 |
| 附录2 |
| 附录3 |
| 致谢 |
| 攻读学位期间的科研成果 |
| 附件1 |
| 附件2 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 |
（2）公众食品安全行为驱动机理及政策干预研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.3 研究对象与关键问题 |
| 1.4 研究内容、方法与技术路线 |
| 1.5 本章小结 |
| 2 文献综述与相关理论 |
| 2.1 食品安全相关研究 |
| 2.2 相关理论基础及模型 |
| 2.3 食品安全行为影响因素相关研究 |
| 2.4 本章小结 |
| 3 公众食品安全的风险认知及行为分析 |
| 3.1 食品安全风险分析 |
| 3.2 公众食品安全风险认知机理分析 |
| 3.3 公众食品安全行为演化机理分析 |
| 3.4 本章小结 |
| 4 食品安全全过程多主体演化博弈分析 |
| 4.1 食品安全全过程参与主体分析 |
| 4.2 基于博弈论的多主体演化博弈分析 |
| 4.3 本章小结 |
| 5 公众食品安全行为驱动机理模型构建 |
| 5.1 研究设计 |
| 5.2 公众食品安全行为驱动因素筛选 |
| 5.3 研究变量界定 |
| 5.4 公众食品安全行为驱动机理理论模型构建 |
| 5.5 公众食品安全行为驱动机理理论模型研究假设 |
| 5.6 本章小结 |
| 6 公众食品安全行为研究量表的开发与数据收集 |
| 6.1 量表开发的步骤与原则 |
| 6.2 量表设计及开发流程 |
| 6.3 变量的操作化定义与量表构成 |
| 6.4 量表题项详细分析 |
| 6.5 量表修订与正式量表生成 |
| 6.6 正式调研与数据收集 |
| 6.7 样本数据检验 |
| 6.8 本章小结 |
| 7 公众食品安全行为驱动因素实证研究 |
| 7.1 公众食品安全行为现状与差异特征分析 |
| 7.2 基于结构方程的食品安全“心理-意愿-行为”全模型检验 |
| 7.3 食品安全“意愿-行为”转化路径的调节效应检验 |
| 7.4 行为结果与行为意愿回归作用分析与假设检验 |
| 7.5 公众食品安全行为驱动机理理论模型修正 |
| 7.6 本章小结 |
| 8 公众食品安全行为干预仿真研究 |
| 8.1 基于小世界网络的环节风险感知干预仿真 |
| 8.2 基于ABMS仿真的情景因素干预分析 |
| 8.3 本章小结 |
| 9 政策建议 |
| 9.1 我国现行食品安全政策梳理 |
| 9.2 食品安全行为引导政策体系 |
| 9.3 本章小结 |
| 10 研究结论与展望 |
| 10.1 研究结论 |
| 10.2 主要创新点 |
| 10.3 研究局限与展望 |
| 参考文献 |
| 附录1 公众食品安全行为初始调查问卷 |
| 附录2 公众食品安全行为正式调查问卷 |
| 附录3 |
| 附录4 |
| 附录5 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
（3）煤矿员工不安全羊群行为驱动机理及管控研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 选题的背景 |
| 1.2 研究的目的与意义 |
| 1.3 研究内容 |
| 1.4 研究方法与技术路线 |
| 1.5 本章小结 |
| 2 理论基础与文献综述 |
| 2.1 羊群行为与从众行为的关系 |
| 2.2 不安全羊群行为概念的界定 |
| 2.3 相关理论基础与模型 |
| 2.4 文献综述 |
| 2.5 本章小结 |
| 3 不安全羊群行为驱动模型的建立 |
| 3.1 不安全羊群行为驱动因素筛选 |
| 3.2 不安全羊群行为驱动因素的界定 |
| 3.3 不安全羊群行为驱动机理模型构建 |
| 3.4 本章小结 |
| 4 研究所需量表的开发与数据收集 |
| 4.1 量表开发的流程与原则 |
| 4.2 初始题项的提取与修正 |
| 4.3 预调研与初始量表检验 |
| 4.4 正式施测与样本情况 |
| 4.5 正式量表的检验 |
| 4.6 本章小结 |
| 5 不安全羊群行为驱动机理实证分析 |
| 5.1 不安全羊群行为的描述性统计及差异性分析 |
| 5.2 不安全羊群行为各驱动因素的描述性分析 |
| 5.3 不安全羊群行为与其各驱动因素的相关性分析 |
| 5.4 行为效用感知的中介效应检验 |
| 5.5 本章小结 |
| 6 基于行为效用感知的不安全羊群行为选择博弈分析 |
| 6.1 演化博弈理论 |
| 6.2 演化博弈分析的适用性评价 |
| 6.3 员工群体内部演化博弈分析 |
| 6.4 管理者与员工演化博弈分析 |
| 6.5 本章小结 |
| 7 不安全羊群行为选择仿真研究 |
| 7.1 建模的理论与方法 |
| 7.2 Netlogo平台仿真的原理与优势 |
| 7.3 仿真系统的构建 |
| 7.4 不安全羊群行为选择仿真分析 |
| 7.5 本章小结 |
| 8 不安全羊群行为干预的对策建议 |
| 8.1 基于不安全羊群行为驱动机理建议 |
| 8.2 基于演化博弈的管理者的干预建议 |
| 8.3 基于仿真研究的干预措施选择建议 |
| 8.4 本章小结 |
| 9 研究结论与展望 |
| 9.1 研究结论 |
| 9.2 主要创新点 |
| 9.3 研究的局限性和展望 |
| 参考文献 |
| 附录1 |
| 附录2 |
| 附录3 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
（4）基于“敛散”观的煤矿安全管理制度有效性研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 问题提出 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.3 文献综述 |
| 1.4 关键概念界定 |
| 1.5 主要研究内容、方法及技术路线 |
| 1.6 本章小结 |
| 2 煤矿安全管理制度认知与制度行为选择的理论依据 |
| 2.1 认知与行为理论借鉴 |
| 2.2 基于质性分析的安全管理制度认知特性研究 |
| 2.3 煤矿安全管理制度“认知-行为”过程模型构建 |
| 2.4 本章小结 |
| 3 煤矿企业员工安全管理制度行为敛散态势演化概念模型建构与研究假设 |
| 3.1 煤矿企业员工安全管理制度行为敛散态势演化概念模型建构 |
| 3.2 变量解释及其操作化定义 |
| 3.3 研究假设 |
| 3.4 量表开发与调研实施 |
| 3.5 本章小结 |
| 4 煤矿安全管理制度行为选择作用机制实证检验 |
| 4.1 煤矿企业员工制度行为选择差异特征研究 |
| 4.2 基于结构方程模型的制度认知与制度行为选择的作用路径检验 |
| 4.3 制度执行系统对制度遵从意愿影响制度行为选择的调节效应检验 |
| 4.4 行为结果与制度行为选择、遵从意愿关系分析与假设检验 |
| 4.5 本章小结 |
| 5 煤矿安全管理制度有效性仿真数据收集与分析 |
| 5.1 煤矿安全管理制度及其知晓度调查 |
| 5.2 典型安全管理制度的认知及行为反馈调研信息列示 |
| 5.3 本章小结 |
| 6 基于“敛散”观的煤矿安全管理制度有效性仿真研究 |
| 6.1 仿真框架设计 |
| 6.2 基于NETLOGO平台仿真系统开发 |
| 6.3 结合仿真输出结果分析煤矿安全管理制度行为选择的敛散情形 |
| 6.4 本章小结 |
| 7 提升煤矿安全管理制度有效性的对策建议 |
| 7.1 基于研究结果的管理启示 |
| 7.2 提升煤矿安全管理制度有效性的对策建议 |
| 7.3 本章小结 |
| 8 结论与展望 |
| 8.1 研究结论 |
| 8.2 创新点 |
| 8.3 研究局限与展望 |
| 参考文献 |
| 附录1 煤矿安全管理制度认知及行为仿真调查问卷 |
| 附录2 基于Netlog平台的仿真系统开发源代码 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
（5）游客环保行为影响机理及引导政策研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.3 相关概念界定 |
| 1.4 研究内容 |
| 1.5 研究方法与技术路线 |
| 2 国内外文献综述 |
| 2.1 游客环保行为内在机理研究 |
| 2.2 游客环保行为影响因素研究 |
| 2.3 研究现状述评 |
| 3 游客环保行为影响机理质性分析 |
| 3.1 基于扎根理论的游客环保行为影响因素筛选 |
| 3.2 游客环保行为影响机理理论模型构建与假设 |
| 3.3 本章小结 |
| 4 游客环保行为研究量表的开发与数据收集 |
| 4.1 游客环保行为研究量表的设计与开发 |
| 4.2 调研与样本概况 |
| 4.3 量表的检验 |
| 4.4 本章小结 |
| 5 游客环保行为作用机制实证分析 |
| 5.1 游客环保行为描述性统计分析与差异特征研究 |
| 5.2 游客环保行为及其影响因素的相关分析 |
| 5.3 直接效应分析及假设检验 |
| 5.4 中介效应分析及假设检验 |
| 5.5 习惯因素调节效应的检验 |
| 5.6 促进性条件调节效应的检验 |
| 5.7 不同信息传播渠道效果的量化分析 |
| 5.8 游客环保行为影响机理综合模型的修正 |
| 5.9 本章小结 |
| 6 情景因素干预下的游客环保行为演化仿真 |
| 6.1 基于关系的游客环保行为选择 |
| 6.2 基于情景因素的游客劝导环保行为的仿真模型构建 |
| 6.3 基于关系的情景因素干预下的仿真结果分析 |
| 6.4 本章小结 |
| 7 促进我国游客环保行为的政策建议 |
| 7.1 国内游客环境行为引导政策梳理 |
| 7.2 促进游客环保行为的相关政策建议 |
| 7.3 本章小结 |
| 8 研究结论与展望 |
| 8.1 研究结论 |
| 8.2 主要创新点 |
| 8.3 研究局限与展望 |
| 参考文献 |
| 附录1 |
| 附录2 |
| 附录3 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
（6）复杂仿真模型验证方法研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 课题背景及研究意义 |
| 1.2 仿真模型验证相关概念 |
| 1.2.1 模型验证与仿真可信度 |
| 1.2.2 仿真模型验证实验设计 |
| 1.2.3 仿真模型验证的两类错误 |
| 1.3 国内外研究现状综述及分析 |
| 1.3.1 模型验证方法研究现状 |
| 1.3.2 实验设计方法研究现状 |
| 1.3.3 模型验证软件研究现状 |
| 1.3.4 目前面临的问题 |
| 1.4 论文的研究内容与组织结构 |
| 第2章 复杂仿真模型的多变量验证方法 |
| 2.1 引言 |
| 2.2 仿真模型验证问题描述 |
| 2.3 复杂仿真模型的验证过程与指标体系 |
| 2.3.1 复杂仿真模型验证过程 |
| 2.3.2 复杂仿真模型验证指标体系 |
| 2.4 基于核主成分分析的多变量验证方法 |
| 2.4.1 问题描述与分析 |
| 2.4.2 核主成分分析 |
| 2.4.3 核主成分的近似计算方法 |
| 2.4.4 核主成分的相似性度量方法 |
| 2.5 应用实例 |
| 2.5.1 电磁轨道炮仿真模型及其验证指标体系 |
| 2.5.2 多变量验证实例 |
| 2.6 本章小结 |
| 第3章 基于机器学习的复杂仿真模型验证方法 |
| 3.1 引言 |
| 3.2 问题描述与分析 |
| 3.3 基于机器学习的智能化验证方法 |
| 3.3.1 方法框架 |
| 3.3.2 机器学习模型的训练过程 |
| 3.3.3 影响机器学习模型性能的因素 |
| 3.3.4 基于PES的特征选择方法 |
| 3.4 异构集成学习方法 |
| 3.4.1 改进的Boosting方法 |
| 3.4.2 分类系统的更新算法 |
| 3.5 应用实例 |
| 3.5.1 特征提取与选择 |
| 3.5.2 单一分类器性能对比 |
| 3.5.3 集成学习方法性能对比 |
| 3.5.4 改进的集成分类系统性能分析及更新 |
| 3.6 本章小结 |
| 第4章 复杂仿真模型验证的实验设计方法 |
| 4.1 引言 |
| 4.2 问题描述与分析 |
| 4.3 多准则拉丁超立方实验设计方法 |
| 4.4 基于开发-探索策略的自适应序贯实验设计方法 |
| 4.4.1 全局探索与局部开发的度量准则 |
| 4.4.2 权重自适应更新策略 |
| 4.4.3 序贯实验设计的终止策略 |
| 4.4.4 仿真结果可信度预测模型构建过程 |
| 4.5 开发-探索策略的有效性证明 |
| 4.5.1 高斯过程模型 |
| 4.5.2 有效性证明 |
| 4.6 实例验证 |
| 4.6.1 数值实例 |
| 4.6.2 应用实例 |
| 4.7 本章小结 |
| 第5章 面向服务的复杂仿真模型验证平台 |
| 5.1 引言 |
| 5.2 面向服务的复杂仿真模型验证平台设计 |
| 5.2.1 面向服务的复杂仿真模型验证平台总体设计 |
| 5.2.2 面向服务的复杂仿真模型验证平台的子系统设计 |
| 5.3 考虑数据特征与用户偏好的服务推荐方法 |
| 5.3.1 问题描述与分析 |
| 5.3.2 个性化服务推荐K近邻方法 |
| 5.4 面向服务的复杂仿真模型验证平台实现及应用 |
| 5.4.1 面向服务的复杂仿真模型验证平台实现 |
| 5.4.2 面向服务的复杂仿真模型验证平台应用 |
| 5.5 本章小结 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 攻读博士学位期间发表的论文及其它成果 |
| 致谢 |
| 个人简历 |
（7）员工安全主动性行为对小微企业安全生产影响的研究 ——基于双重效应的分析框架（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.2.1 研究目的 |
| 1.2.2 研究意义 |
| 1.3 国内外研究综述 |
| 1.3.1 员工安全主动性行为研究综述 |
| 1.3.2 小微企业安全生产管理及现状研究综述 |
| 1.3.3 员工安全主动性行为提升作用的研究综述 |
| 1.3.4 研究述评 |
| 1.4 研究内容、方法与技术路线 |
| 1.4.1 研究内容 |
| 1.4.2 研究方法 |
| 1.4.3 技术路线 |
| 1.5 本文的创新点 |
| 第二章 安全主动性行为研究的理论基础与分析框架 |
| 2.1 安全主动性行为概念界定 |
| 2.2 安全主动性行为的理论基础 |
| 2.2.1 调节定向理论 |
| 2.2.2 感知的组织支持理论 |
| 2.2.3 个人-组织匹配理论 |
| 2.3 员工安全主动性行为元分析 |
| 2.3.1 元分析研究假设 |
| 2.3.2 元分析数据收集 |
| 2.3.3 元分析研究设计 |
| 2.3.4 元分析验证 |
| 2.3.5 元分析结果 |
| 2.4 员工安全主动性行为的双重效应分析框架 |
| 2.5 本章小结 |
| 第三章 员工安全主动性行为内部效应的概念模型 |
| 3.1 相关理论的研究假设 |
| 3.1.1 感知的组织安全支持理论的研究假设 |
| 3.1.2 个人-组织安全价值观匹配的研究假设 |
| 3.2 安全主动性行为的研究假设 |
| 3.3 安全主动性行为中介效应的研究假设 |
| 3.4 安全主动性行为内部效应的概念假设模型 |
| 3.5 本章小结 |
| 第四章 员工安全主动性行为、小微企业安全生产行为量表设计与数据收集 |
| 4.1 量表的设计步骤与原则 |
| 4.2 量表开发流程 |
| 4.3 变量的定义与初始量表 |
| 4.3.1 变量的定义 |
| 4.3.2 初始量表简介 |
| 4.3.3 感知的组织安全支持初始量表 |
| 4.3.4 个人-组织安全价值观匹配初始量表 |
| 4.3.5 安全亲社会行为与安全前摄行为初始量表 |
| 4.3.6 小微企业安全生产行为初始量表 |
| 4.4 量表试测 |
| 4.4.1 初始量表试测与数据收集 |
| 4.4.2 初始量表检验 |
| 4.4.3 初始量表信度检验 |
| 4.4.4 初始量表效度检验 |
| 4.5 正式量表形成 |
| 4.6 本章小结 |
| 第五章 员工安全主动性行为内部效应的实证研究 |
| 5.1 正式调研方案与数据收集 |
| 5.2 正式量表信度与效度检验 |
| 5.2.1 正式量表信度检验 |
| 5.2.2 正式量表效度检验 |
| 5.3 结构方程全模型检验 |
| 5.3.1 描述性统计 |
| 5.3.2 模型检验结果 |
| 5.3.3 中介效应检验结果 |
| 5.3.4 结构方程模型结果讨论 |
| 5.3.5 模型修正 |
| 5.4 本章小结 |
| 第六章 员工安全主动性行为外部效应的仿真研究 |
| 6.1 计算实验建模与仿真介绍 |
| 6.2 计算实验适用性分析 |
| 6.3 模型构建 |
| 6.3.1 仿真界面及功能 |
| 6.3.2 基本假设与背景设定 |
| 6.3.3 计算实验系统内各主体设定 |
| 6.3.4 小微企业自动学习机制 |
| 6.3.5 计算实验参数与情景设置 |
| 6.4 模拟实验与结果分析 |
| 6.4.1 不同情景下小微企业安全生产水平的周期演化 |
| 6.4.2 不同情景下小微企业利润的周期演化 |
| 6.4.3 仿真模拟结果对比与分析 |
| 6.5 本章小结 |
| 第七章 基于员工安全主动性行为的小微企业安全生产行为管理对策 |
| 7.1 员工安全主动性行为内部效应引导的管理对策 |
| 7.1.1 发挥员工对组织安全支持的影响作用 |
| 7.1.2 发挥员工安全价值观的主导作用 |
| 7.1.3 依靠员工安全主动性行为的重要性 |
| 7.1.4 发挥员工安全主动性行为的“桥梁”作用 |
| 7.2 员工安全主动性行为外部效应引导的管理对策 |
| 7.2.1 社会与政府应构建员工发挥安全主动性行为的渠道 |
| 7.2.2 政府与社会应建立合理的处罚与激励措施 |
| 7.2.3 政府应完善小微企业的安全生产标准 |
| 7.3 本章小结 |
| 第八章 研究结论与展望 |
| 8.1 主要研究结论 |
| 8.2 研究局限与展望 |
| 8.2.1 本研究存在的局限 |
| 8.2.2 未来研究展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 附录1 企业安全生产管理的相关问题调查问卷 |
| 附录2 结构方程模型MPLUS代码 |
| 附录3 计算实验代码 |
| 博士期间科研成果清单 |
（8）大学生科学健身基因系统的要素结构及仿真研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景与研究问题 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究问题 |
| 1.2 研究意义 |
| 1.2.1 理论意义 |
| 1.2.2 实践意义 |
| 1.3 主要内容与研究方法 |
| 1.3.1 主要内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.3.3 技术路线 |
| 1.4 创新点 |
| 第2章 文献综述 |
| 2.1 科学健身文献基本情况及概念研究 |
| 2.1.1 科学健身文献检索及基本情况 |
| 2.1.2 科学健身概念研究 |
| 2.2 科学健身内部要素文献研究 |
| 2.2.1 概念研究 |
| 2.2.2 要素结构研究 |
| 2.2.3 效果研究 |
| 2.2.4 干预研究 |
| 2.3 健康内容及评价研究 |
| 2.3.1 健康内容研究 |
| 2.3.2 健康评价研究 |
| 2.4 文献评述 |
| 第3章 大学生科学健身基因系统的研究基础 |
| 3.1 基因理论及应用研究 |
| 3.1.1 基因理论应用到大学生科学健身内部要素系统研究的必要性 |
| 3.1.2 基因理论在其他学科的应用 |
| 3.1.3 基因理论应用到大学生科学健身内部要素系统研究的可行性 |
| 3.1.4 基因理论与科学健身内部要素系统研究的对应关系 |
| 3.2 其他相关理论及应用研究 |
| 3.2.1 社会认知论及应用研究 |
| 3.2.2 动机理论及应用研究 |
| 3.2.3 计划行为理论及应用研究 |
| 3.2.4 创新扩散理论及应用研究 |
| 3.3 大学生科学健身基因系统概念界定 |
| 3.4 大学生科学健身基因系统的研究框架 |
| 3.4.1 系统要素结构分析与设计的研究框架 |
| 3.4.2 系统要素结构实证检验的研究框架 |
| 3.4.3 系统仿真分析的研究框架 |
| 3.5 本章小结 |
| 第4章 大学生科学健身基因系统要素结构分析与设计 |
| 4.1 要素筛选研究设计 |
| 4.1.1 研究方法选择 |
| 4.1.2 研究过程 |
| 4.1.3 资料收集与处理 |
| 4.2 要素编码过程与结果 |
| 4.2.1 概念及范畴提取 |
| 4.2.2 主范畴提取 |
| 4.2.3 关系模型建立 |
| 4.2.4 要素检验 |
| 4.3 要素权重排序 |
| 4.3.1 专家选择与数据收集 |
| 4.3.2 要素权重计算 |
| 4.4 结构模型构建 |
| 4.5 本章小结 |
| 第5章 大学生科学健身基因系统要素结构实证检验 |
| 5.1 研究假设 |
| 5.1.1 基因碱基组成因子与健康组成因子关系假设 |
| 5.1.2 基因碱基与健康关系假设 |
| 5.1.3 外部因素调节效应假设 |
| 5.2 问卷设计基本情况 |
| 5.3 问卷题目设计 |
| 5.3.1 科学健身知识碱基题目设计 |
| 5.3.2 科学健身技能碱基题目设计 |
| 5.3.3 科学健身态度碱基题目设计 |
| 5.3.4 科学健身习惯碱基题目设计 |
| 5.3.5 健康评价题目设计 |
| 5.3.6 社会人口学题目设计 |
| 5.4 预调查及问卷修改 |
| 5.4.1 预调查信效度分析 |
| 5.4.2 问卷修改 |
| 5.5 结果分析 |
| 5.5.1 描述性统计及信效度检验 |
| 5.5.2 基因碱基组成因子与健康组成因子关系检验 |
| 5.5.3 基因碱基与健康关系检验 |
| 5.5.4 调节效应检验 |
| 5.6 本章小结 |
| 第6章 大学生科学健身基因系统仿真分析 |
| 6.1 因果关系分析 |
| 6.1.1 系统边界确定及基本假设 |
| 6.1.2 子系统因果关系分析 |
| 6.1.3 整体因果关系分析 |
| 6.2 系统动力学模型构建 |
| 6.2.1 系统流图设计 |
| 6.2.2 变量间函数关系确定 |
| 6.3 模型检验 |
| 6.3.1 外观检验 |
| 6.3.2 运行检验 |
| 6.3.3 历史检验 |
| 6.3.4 灵敏度检验 |
| 6.4 变异仿真分析 |
| 6.4.1 科学健身知识碱基变异仿真 |
| 6.4.2 科学健身技能碱基变异仿真 |
| 6.4.3 科学健身态度碱基变异仿真 |
| 6.4.4 科学健身习惯碱基变异仿真 |
| 6.4.5 变异结果对比 |
| 6.5 干预路径 |
| 6.5.1 干预基本思路 |
| 6.5.2 干预主体 |
| 6.5.3 干预过程及渠道 |
| 6.5.4 干预内容 |
| 6.5.5 具体干预措施 |
| 6.6 本章小结 |
| 第7章 研究结论与展望 |
| 7.1 研究结论 |
| 7.2 研究展望 |
| 参考文献 |
| 图目录 |
| 表目录 |
| 附录 |
| 致谢 |
| 攻读学位期间的科研成果 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 |
（9）基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第1章 导论 |
| 1.1 研究的背景、目的和意义 |
| 1.1.1 研究的背景 |
| 1.1.2 研究的目的与意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 人群踩踏事故的相关研究 |
| 1.2.2 人群群体恐慌的相关研究 |
| 1.2.3 人群踩踏风险预警管理的相关研究 |
| 1.2.4 文献评述 |
| 1.3 研究内容与研究方法 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 第2章 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理基本理论 |
| 2.1 踩踏风险及人群恐慌的基本概念 |
| 2.1.1 踩踏事故的概念与分类 |
| 2.1.2 踩踏事故人群恐慌的心理与行为学分析 |
| 2.1.3 聚集人群踩踏风险的内涵 |
| 2.2 踩踏风险的人群恐慌致因分析 |
| 2.2.1 基于共词分析的踩踏风险人群恐慌致因识别框架 |
| 2.2.2 踩踏风险的人群恐慌因子编码与筛选 |
| 2.2.3 踩踏风险的人群恐慌因子网络特征及聚类分析 |
| 2.2.4 踩踏风险的恐慌因子演化机理 |
| 2.3 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理体系与流程 |
| 2.3.1 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理的概念与内涵 |
| 2.3.2 人群踩踏风险预警管理的一般指标 |
| 2.3.3 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理三维体系 |
| 2.3.4 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理流程 |
| 本章小结 |
| 第3章 基于人群恐慌监测的踩踏风险个体致因预警 |
| 3.1 基于人群恐慌监测的踩踏风险个体致因预警原理 |
| 3.1.1 人群恐慌个体致因的演化过程 |
| 3.1.2 基于人群恐慌监测的踩踏风险个体致因预警流程 |
| 3.2 人群恐慌个体致因的面部表征识别 |
| 3.2.1 人群恐慌个体致因的面部特征提取 |
| 3.2.2 人群恐慌个体致因的面部指标分析 |
| 3.2.3 人群恐慌个体致因的面部表情辨别 |
| 3.3 人群恐慌个体致因的预警指标及预警函数构建 |
| 3.3.1 人群恐慌个体致因的动作表征 |
| 3.3.2 人群恐慌个体致因的触发环境因素 |
| 3.3.3 人群恐慌个体致因的行人认知因素 |
| 3.3.4 个体致因预警函数构建 |
| 3.4 基于人群恐慌监测的踩踏风险个体致因预警规则与预警点切换 |
| 3.4.1 人群恐慌个体致因的预警指标阈值设定 |
| 3.4.2 人群恐慌个体致因的预警规则分析 |
| 3.4.3 基于人群恐慌监测的踩踏风险个体预警点动态切换 |
| 本章小结 |
| 第4章 基于人群恐慌监测的踩踏风险群体演化预警 |
| 4.1 基于人群恐慌监测的踩踏风险群体演化预警的原理 |
| 4.1.1 踩踏事故中群体恐慌的演化过程 |
| 4.1.2 基于人群恐慌监测的踩踏风险群体演化预警流程 |
| 4.2 群体恐慌状态建模及恐慌传染预测 |
| 4.2.1 基于个体致因预警函数的群体恐慌状态建模 |
| 4.2.2 踩踏事故中群体恐慌传染的影响因素 |
| 4.2.3 区域群体恐慌传染的模拟预测 |
| 4.3 基于人群恐慌监测的踩踏风险群体演化预警模型 |
| 4.3.1 群体恐慌演化的预警指标体系 |
| 4.3.2 基于突变理论的群体恐慌预警函数构建与预警指标分级 |
| 4.3.3 基于人群恐慌监测的踩踏风险群体演化预警规则 |
| 4.4 基于虚警漏警的群体恐慌演化预警模型调整 |
| 4.4.1 踩踏风险群体演化的虚警漏警 |
| 4.4.2 基于虚警漏警的预警模型调整 |
| 4.5 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理实现 |
| 4.5.1 虚拟建筑空间网络模型 |
| 4.5.2 动态预警监控识别与分级 |
| 4.5.3 预控信息发布及系统资源 |
| 本章小结 |
| 第5章 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控 |
| 5.1 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控原则与体系 |
| 5.1.1 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控原则 |
| 5.1.2 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控体系 |
| 5.2 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控策略 |
| 5.2.1 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险前置预控策略 |
| 5.2.2 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险现场控制策略 |
| 5.2.3 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险现场控制策略仿真分析 |
| 5.2.4 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警指标精细预控 |
| 5.3 基于人群恐慌监测预警的踩踏风险预控实施 |
| 本章小结 |
| 第6章 基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理案例分析 |
| 6.1 案例背景:上海陈毅广场踩踏事件描述 |
| 6.2 上海陈毅广场踩踏事件恐慌致因分析 |
| 6.2.1 上海陈毅广场踩踏事件恐慌因子链模型 |
| 6.2.2 上海陈毅广场踩踏事件恐慌因子分析 |
| 6.3 基于人群恐慌监测的上海陈毅广场踩踏风险预警分析 |
| 6.3.1 上海陈毅广场踩踏风险预警指标的数据选取与仿真建模 |
| 6.3.2 基于人群恐慌监测的上海外滩踩踏风险前置预警 |
| 6.3.3 基于人群恐慌监测的上海陈毅广场踩踏风险个体致因预警 |
| 6.3.4 基于人群恐慌监测的上海陈毅广场踩踏风险群体演化预警 |
| 6.4 上海人群踩踏事件的预控策略建议 |
| 本章小结 |
| 第7章 全文总结与研究展望 |
| 7.1 全文总结 |
| 7.2 本文创新点 |
| 7.3 研究展望 |
| 致谢 |
| 参考文献 |
| 在读期间参与的课题、获得的奖励及发表论文 |
| 附录 A 部分源代码 |
| 附录 B 人群恐慌的个体致因与群体演化预警指标影响因素调查问卷 |
（10）建筑工人安全公民行为驱动机理及引导策略研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究目的和意义 |
| 1.3 国内外研究现状和评述 |
| 1.4 研究内容、方法和技术路线 |
| 1.5 本章小结 |
| 2 建筑工人安全公民行为及驱动机理理论模型构建 |
| 2.1 研究方法与数据收集 |
| 2.2 建筑工人安全公民行为结构理论模型构建 |
| 2.3 建筑工人安全公民行为驱动机理理论模型构建 |
| 2.4 建筑工人安全公民行为驱动机理研究假设 |
| 2.5 本章小结 |
| 3 建筑工人安全公民行为驱动因素量表开发与检验 |
| 3.1 研究量表的设计与开发 |
| 3.2 预调研和初始量表检验 |
| 3.3 正式调研与正式量表检验 |
| 3.4 本章小结 |
| 4 建筑工人安全公民行为驱动机理实证研究 |
| 4.1 建筑工人安全公民行为现状及差异分析 |
| 4.2 建筑工人安全公民行为驱动因素的相关性分析 |
| 4.3 建筑工人安全公民行为直接驱动效应分析 |
| 4.4 建筑工人安全公民行为意愿中介效应分析 |
| 4.5 情境因素调节效应分析 |
| 4.6 安全公民行为作用于行为效果感知的回调效应分析 |
| 4.7 建筑工人安全公民行为驱动机理理论模型修正 |
| 4.8 本章小结 |
| 5 建筑工人安全公民行为演化仿真研究 |
| 5.1 ABMS方法和仿真流程 |
| 5.2 基于Agent仿真系统概念模型构建 |
| 5.3 基于Netlogo平台的仿真模型构建与设置 |
| 5.4 基于Netlogo平台的不同情境模拟与建筑工人安全公民行为响应预测 |
| 5.5 本章小结 |
| 6 建筑工人安全公民行为的引导策略研究 |
| 6.1 安全公民行为引导机制的研究 |
| 6.2 建筑工人安全公民行为引导策略 |
| 6.3 本章小结 |
| 7 研究结论与展望 |
| 7.1 研究结论 |
| 7.2 论文创新点 |
| 7.3 研究局限与展望 |
| 参考文献 |
| 附录1 |
| 附录2 |
| 附录3 |
| 附录4 |
| 附录5 |
| 附录6 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
四、《系统仿真学报》的影响因子显着提高（论文参考文献）
- [1]幼儿体育生态系统构建研究[D]. 蔡捷. 山东大学, 2021(11)
- [2]公众食品安全行为驱动机理及政策干预研究[D]. 马利华. 中国矿业大学, 2020(07)
- [3]煤矿员工不安全羊群行为驱动机理及管控研究[D]. 陈洋. 中国矿业大学, 2020(01)
- [4]基于“敛散”观的煤矿安全管理制度有效性研究[D]. 何国家. 中国矿业大学, 2021(02)
- [5]游客环保行为影响机理及引导政策研究[D]. 姚丽芬. 中国矿业大学, 2019(04)
- [6]复杂仿真模型验证方法研究[D]. 周玉臣. 哈尔滨工业大学, 2019
- [7]员工安全主动性行为对小微企业安全生产影响的研究 ——基于双重效应的分析框架[D]. 王琦玮. 江苏大学, 2019(03)
- [8]大学生科学健身基因系统的要素结构及仿真研究[D]. 赵雅萍. 山东大学, 2019(09)
- [9]基于人群恐慌监测的踩踏风险预警管理研究[D]. 宋钰. 武汉理工大学, 2019(07)
- [10]建筑工人安全公民行为驱动机理及引导策略研究[D]. 刘晴. 中国矿业大学, 2018(04)